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企业文化

  儒规并之!译:儒家文化为主导的企业文化和法律、法规相结合的企业文化。

  儒:仁义礼智信忠勇善也:译:儒家文化的核心内容是仁义礼智信忠勇善。

  规:方圆有序、法也!译:规的含义是天地运转自然法则和制定的各种法律和规章制度。

  亘古久久,儒家之贵,妇孺皆知!承天地之法,万物皆归,况人乎?现人心浮躁,物欲横流,志士哀愁,何宜乎?清凉儒家,修身、齐家、平天下,况区区时代科安乎?译:久远以来,儒家的重要性,过去小孩和妇女都能知道一二。秉承天地自然运转之法则,对此儒家阐述的是实事求是,而作为万物之灵的人为什么不遵守呢?现在社会人心浮躁,利益和享乐主导了这个社会和人的思想,品德高尚的人感到非常悲哀和忧愁!无垢的儒教,可以培养个人的崇高品德,可以治理国家,可以使家庭幸福,当然也可以使时代科安公司得以发展壮大。

 何谓儒家?子曰:“仁者人(爱人)也,亲亲为大;尊贤为大;尊贤之等。”译:什么是儒家文化呢?孔子说:“仁义的意思是要去爱别人,去无私的爱人的人是世界上最高尚的人。尊重有良好修养的人。

 忠者: 忠之属也。(忠,尽力做好本分的事和一切为社会利益为重。)——《左传·庄公十年》

 勇者: 知死不辟,勇也。译:出自左传·昭公二十年的解释是知道为正义去死但毫不犹豫可以称得上为勇。——《左传·昭公二十年》

善,吉也。译:出自说文的解释是凡是利益别人的事情为之善。——《说文》

何谓规?规,有法度也。从矢,从见,会意。——译:出自说文的解释是按照规则去行事。《说文》

  天地有序,凡事皆有道,违,灾也!国家之规,在于大法,时代科安之规,在于小法,大法并小法,人皆守之,谓之道也!译:天地是按照自然规律运转的,任何事物都有他的自然规律,违反自然规律就要受到惩罚!国家的根本大法为宪法,时代科安保安公司的规章制度为小法,国家的大法和公司的小法是管理的依据。如果人人都去遵守,称得上遵循发展的规律了。

纳,儒并规,皆时代科安并主之福,何忧之有?译:归纳起来,儒家文化和国家的法律、规章制度是时代科安保安公司主要的发展原则和是公司无尽的宝藏。

教育与管理

  教育:时代科安秉文化而动,设三!一者,初教!民来之,企业文化之学,贯儒家并规!二者,法则考之,名,禄之!反之,弃之!三者,禄之后,日习之,长监之!译:在公司培训和教育中,我们遵循儒家文化的原则去思考和处理发展以及具体的事务。在教育上,我们按照三级教育和培训制度去做。第一,初次的教育和培训,新员工来到后,企业文化的学习,贯穿的内容为企业文化和法律法规、公司规章制度的学习并九大保安培训内容。第二次培训,参加北京市公安局保安员资格考核,达到合格考试过关后,可以上岗。如果达不到上述要求,不予录取。

  管理:儒规并重,设级!职责明,权限清,奖惩严,何忧?

设级:有五司。译:良好的以儒家文化为先导的企业文化和规章制度、奖罚分明相结合的原则。设有五级管理体系。总经理------副总经理------管理部经理-----队长-----班长,严格按照《保安管理操作规程》各自负责。

  职责明。译:每级职责明确,分工协作,并要求每个人必须会背。

  权限清:规者。译:权限各负其责。

奖惩严:行者虑。译:奖惩制度详细,工作时间每个人都会对自己是否依规、是否受到奖惩而考虑,从而避免了不尽心尽职和违法乱纪现象的发生。